Ablauf der Mediation

Wir unter­stüt­zen und beglei­ten Sie auf dem Weg der Lösungs­fin­dung. Gemein­sam gehen wir die fol­gen­den Schritte:

1. In ers­ten Schritt ler­nen wir uns ken­nen und ich erläu­te­re Ihnen das Ver­fah­ren. Wir schlie­ßen gemein­sam eine Mediationsvereinbarung.
2. Im zwei­ten Schritt iden­ti­fi­zie­ren wir die zugrun­de­lie­gen­den Her­aus­for­de­run­gen und Pro­ble­me Ihres Kon­flik­tes. Wel­che The­men tren­nen Sie bzw. wor­in bestehen Ihre unter­schied­li­chen Sichtweisen?
3. Im drit­ten Schritt bear­bei­ten wir den Kon­flikt. Sie ent­wi­ckeln ver­schie­de­ne Lösungs­op­tio­nen und tau­schen Ideen aus, wobei der Fokus auf Inter­es­sen statt Posi­tio­nen liegt.
4. Im vier­ten Schritt ver­stän­di­gen Sie sich mit Hil­fe mei­ner Mode­ra­ti­on auf eine gemein­sa­me Lösung.
5. Im fünf­ten Schritt schlie­ßen wir über die gefun­de­ne Ver­ein­ba­rung ein Vertrag.
6. Im sechs­ten Schritt kann es einen Über­prü­fungs­ter­min geben um die Umset­zung der getrof­fe­nen Ver­ein­ba­rung gemein­sam zu reflektieren.